L’évaluation des candidatures se fait en deux étapes :

1. 1 .Examen du dossier:
   
   
2. Pièces à joindre : Curriculum Vitae (CV)
3. Lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le programme et votre projet professionnel
4. Relevés de notes des deux derniers diplômes (non obligatoire)
5. Lettre(s) de recommandation (facultatif)

1. 2.Entretien

Les candidats dont le dossier aura été retenu seront invités à un entretien individuel avec le responsable de la formation. Cet entretien vise à évaluer vos motivations, votre projet professionnel et à valider votre adéquation avec les objectifs du programme.